La MACSF vous propose 8 idées de jobs étudiants pendant les études de santé
- 11 min
- Publié le 19 sept. 2024
Proposé par MACSF
Découvrez les offres
Postulez chez l'Etudiant
L'outil pour les identifier
Prêt pour un entretien ?
Modèles lettres de motivation
Trouvez votre entreprise
Consultez les offres
Tous les tests carrière
Nos conseils
Les entreprises qui recrutent
Le choix de s’engager
SANTÉ - SOCIAL - HÔPITAUX, MÉDECINE - PHARMACIE, PARAMÉDICAL - SOCIAL, SERVICES À LA PERSONNE
Réf. 911774 - publié le 12 septembre 2024
FONCTION
Santé, social
EXPÉRIENCE
moins d'1 an
TYPE DE CONTRAT
CDD
SECTEUR D'ACTIVITÉ DE L'ENTREPRISE
Santé - Social - Hôpitaux, Médecine - Pharmacie, Paramédical - Social, Services à la personne
NIVEAU D'ÉTUDES
Bac +3
RÉMUNÉRATION
30000 euros/year
Groupe Hospitalier Sud Île-de-France vous propose une offre d'emploi dans les domaines Santé - Social, Hôpitaux, Médecine, Pharmacie, Paramédical, Social, Services à la personne à Melun.
Le service de Néonatalogie de Niveau II B composé de :4 Lits de soins intensifs10 lits de néonatalogie
4 lits d’unité kangourou, l'unité kangourou permet enfin d'assurer des soins en évitant une séparation mère-enfant.
Missions du postes:
Informer les familles des modalités de fonctionnement de service (remettre le règlement intérieur).
Savoir prendre en charge l’urgence vitale chez l’enfant.
Type de contrat: CDD
Organisation du poste: Travail de jour 07h20-19h30
Environnement de travail
Self, cafétaria, salle de repos
Crèche du personnel
Parking du personnel
C.G.O.S : c'est une association loi 1901 à but non lucratif, qui a pour mission de mettre en œuvre et de gérer l'action sociale en faveur des agents en activité ou retraités
Le GHSIF est labellisé « Diversité » par l’Association française de normalisation, attestant la mise en place d’un dispositif de prévention des discriminations et de promotion de la diversité dans le cadre de la gestion des ressources humaines.
Formation/ qualiifcation : Diplôme d’État d’Infirmier et/ou Diplôme d’État d’Infirmière Puéricultrice
AFGSU niveau II (obligatoire)
Expérience antérieure en Néonatalogie, Pédiatrie appréciée
Niveau d'expérience dans le domaine : tous niveaux d'expérience acceptés
Maîtrise des logiciels : Connaissances informatiques pour l’utilisation des logiciels de l’établissement (SILLAGE, laboratoire, intranet, messagerie professionnelle, etc.)
Connaissances spécifiques au domaine de compétences :
Connaissance sur les particularités du prématuré et le développement du nouveau-né.
Maîtrise de l'accompagnement à l'allaitement maternel de l'enfant à terme et du prématuré.
Formée aux gestes d'urgences pédiatriques
Qualités requises :
Esprit d’organisation, d’observation, d’analyse, de synthèse et d’initiative
Gestion du stress et capacité de concentration
Sens du travail en équipe
Nom du recruteur : Groupe Hospitalier Sud Île-de-France
Proposé par MACSF