WorldSkills : quatre étudiants racontent leur préparation à la compétition mondiale des métiers
- 5 min
- Publié le 18 sept. 2024
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SANTÉ - SOCIAL - SOCIAL, SERVICES À LA PERSONNE
Réf. 920995 - publié le 18 septembre 2024
FONCTION
Santé, social
EXPÉRIENCE
De 1 à 2 ans
TYPE DE CONTRAT
CDI
SECTEUR D'ACTIVITÉ DE L'ENTREPRISE
Santé - Social - Social, Services à la personne
NIVEAU D'ÉTUDES
Bac +2
RÉMUNÉRATION
Carte déjeuner-13ème mois-
Coallia vous propose une offre d'emploi dans les domaines Santé - Social, Social, Services à la personne à Thiais.
Nous recherchons :
Un Responsable de Résidence Sociale H/F -niveau 3
Vous pouvez :
Gérer l'activité administrative, économique et financière du site
Gérer les relations institutionnelles
Participer à la définition et à la gestion des projets au niveau de la direction territoriale
Participer et accompagner les réhabilitations
Savoir mettre en place une stratégie préventive, de gestion des impayés et de recouvrement
Vous souhaitez intégrer une association qui agit en faveur des publics fragilisés ?
Rejoignez Coallia, opérateur associatif majeur et ses 4 500 salariés oeuvrant autour de valeurs fortes d'humanisme, de solidarité et d'ouverture.
Au quotidien, nous accompagnons plus de 100 000 personnes dans l'insertion sociale et l'accueil Médico-Social en France Métropolitaine et Outre-Mer.
Coallia s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs en situation de handicap.
Communication et Management
Adapter et assurer une bonne relation et communication auprès des résidents (conseil de concertation,..)
Avoir un rôle de tuteur et savoir accompagner les nouveaux arrivants
Mettre à jour les informations concernant les établissements et afficher les informations nécessaires aux résidents
Participer aux différentes réunions et savoir les animer
Rencontrer les partenaires locaux
Savoir être référent auprès des autres Responsables d'Hébergement
Savoir transmettre des informations auprès des résidents, de ses collègues et de sa hiérarchie
Coordination et Suivi
Contribuer à l'élaboration et à la réalisation d'actions au niveau de la direction territoriale
Gérer les dossiers administratifs et réaliser le suivi de l'ensemble des documents des résidents
Participer à la mise en place et au suivi du système qualité
Participer à la rédaction et au respect des procédures internes
Participer au respect des règles d'hygiène et de sécurité et alerter en cas de dysfonctionnement
Réaliser un suivi et une analyse budgétaire du site
Réaliser un suivi et une analyse des différents indicateurs de son activité
Savoir réaliser des reporting auprès de sa hiérarchie
Gestion et Organisation
Assurer la gestion locative
Déclencher et suivre une procédure contentieuse
Développer les partenariats au niveau de la direction territoriale
Effectuer les opérations nécessaires afin d'optimiser le taux d'occupation, etc.
Profil :
De formation en gestion (Bac+2 mini), vous avez une première expérience auprès du public migrant et de la réglementation régissant la gestion des résidences sociales et foyers.
Permis B indispensable
Nom du recruteur : PATRICIA HORN