Assistant(e) de service social

Réf. 1217836 - publié le 9 janvier 2025

Informations générales

Missions

EMS Talent Acquisition vous propose une offre d'emploi dans les domaines Conseil - Consulting, Cabinets d'interim, Cabinets de recrutement, Conseil RH à Grenoble.

Le Groupe est un Établissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif (ESPIC) à but non lucratif participant au service public hospitalier. Il offre plus de 400 lits et places de répartis en 6 instituts : médecine, chirurgie, femme et nouveau-né, soins non programmés, cancérologie et cardiovasculaire. L'établissement est doté d'un plateau technique récent et performant et dispose de services transversaux reconnus.

Le Service Social se compose actuellement de 3 Assistantes Sociales à temps plein et d'une Assistante Administrative à temps partiel.


Description du poste
Temps plein 100% (35H sur 4 jours et demi). Le temps partiel peut être envisageable.

L'assistant(e) social(e) accompagne toute personne hospitalisée et son entourage rencontrant des difficultés d'accès aux droits ou ayant besoin d'un soutien dans l'organisation du retour à domicile.

Il/elle intervient au sein de tous les services de l'établissement et auprès d'un public aux situations diverses (personnes âgées, personnes de tout âge ayant des pathologies évolutives, personnes victimes de violences conjugales, personnes en situation d'invalidité, personnes isolées, personnes vulnérables…).

Vos responsabilités au quotidien

- Dans ce cadre, les missions de l'Assistant(e) de Service Social sont : Assurer l'accompagnement social des patients ainsi que l'accès et l'ouverture de leurs droits Elaborer avec le patient, son entourage et en lien avec les équipes soignantes, le projet de sortie d'hospitalisation, à partir d'une évaluation de ses conditions de vie, de son autonomie et de son environnement.

- Assurer un rôle d'expertise et de conseil auprès des soignants Assurer la transmission d'information en lien avec le patient tout en respectant le secret professionnel et médical Participer aux staffs hebdomadaires de chaque service.

- Assurer la coordination avec les partenaires extérieurs dans l'optique d'une continuité de soins et d'une prise en charge sociale.

- Constituer des dossiers d'EHPAD et recherche d'établissement/d'hébergement, avec les patients et leur entourage.

- Assurer une mission de protection de l'enfance et des personnes vulnérables Instruire des dossiers administratifs.

- Assurer une veille sociale Construire et maintenir des liens de partenariat et de réseau.

Profil

Votre profil Diplôme et et compétences requises

- Titulaire du DEASS (Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social) obligatoire, mais débutant accepté.

- Maitrise et connaissance des différents dispositifs et des politiques sociales.

- Connaissance du territoire et des partenaires institutionnels.

- Capacité de réactivité, d'évaluation, d'analyse et de synthèse des situations complexes.

- Capacité de médiation.

- Capacité d'expression orale et écrite.

- Aptitude aux initiatives dans un contexte d'autonomie de travail mais en collaboration permanente avec les professionnels du soin et/ou des services administratifs.

- Capacité d'organisation et de priorisation dans son travail , et capacité à travailler en équipe, bienveillance, écoute active et empathie.

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Nom du recruteur : EMS Talent Acquisition