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CONSEIL - CONSULTING - CABINETS D'INTERIM, CABINETS DE RECRUTEMENT, CONSEIL RH

Assistant(e) Recrutement H/F


BH RECRUTEMENT
Paris

Réf. 1147452 - publié le 12 décembre 2024


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Informations générales

FONCTION

Ressources humaines

EXPÉRIENCE

De 2 à 5 ans

TYPE DE CONTRAT

CDI

SECTEUR D'ACTIVITÉ DE L'ENTREPRISE

Conseil - Consulting - Cabinets d'interim, Cabinets de recrutement, Conseil RH

NIVEAU D'ÉTUDES

Bac +3 - Bac +2

RÉMUNÉRATION

30000 - 35000 € par an selon profil

INFOS LOCALISATION

Paris (75016)



Missions

BH RECRUTEMENT vous propose une offre d'emploi dans les domaines Conseil - Consulting, Cabinets d'interim, Cabinets de recrutement, Conseil RH à Paris.

BH Recrutement est un cabinet de recrutement, dédié à la recherche des meilleurs talents pour répondre aux besoins spécifiques de ses clients. Avec une expertise approfondie dans le domaine du recrutement, BH Recrutement accompagne ses partenaires dans la sélection de candidats pour des postes en CDI, CDD et intérim. Notre mission est de créer des connexions réussies entre les entreprises et les candidats, en garantissant un processus fluide et efficace.


Vos missions :
En tant qu'Assistant(e) Recrutement, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et l'organisation des activités liées au recrutement. Vous serez amené(e) à :

1. Planification des entretiens :


- Gérer l'agenda des consultants et des candidats.
- Organiser les entretiens (visioconférences et présences physiques).
- Assurer un suivi rigoureux des rendez-vous et des étapes du processus de recrutement.

2. Relations écoles :


- Coordonner les relations avec les établissements scolaires et universitaires.
- Organiser et participer aux événements (forums, job dating, présentations).
- Renforcer la présence de l'entreprise auprès des étudiants et jeunes talents.

3. Marque employeur :


- Contribuer à la communication RH (contenu pour les réseaux sociaux, newsletters internes, etc.).
- Participer à l'organisation des événements internes et externes.
- Veiller à la promotion des valeurs et de l'image de l'entreprise.


Profil


- Formation : Bac+2/+3 minimum en gestion, RH ou communication.
- Expérience : Une première expérience dans le recrutement ou les ressources humaines est un plus.


- Compétences :
- Excellente organisation et rigueur.
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Outlook, etc.).
- Bonnes compétences relationnelles et capacité à interagir avec différents interlocuteurs.



- Qualités personnelles : Dynamisme, sens de l'initiative et esprit d'équipe.


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Nom du recruteur : BH RECRUTEMENT


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