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CDI - Asset Manager - Eternam - H/F - Paris


Groupe Cyrus
Paris

Réf. 708751 - publié le 10 juin 2024


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Informations générales

FONCTION

Finance, comptabilité, gestion - Immobilier, architecture, urbanisme

EXPÉRIENCE

De 2 à 5 ans

TYPE DE CONTRAT

CDI

SECTEUR D'ACTIVITÉ DE L'ENTREPRISE

Banques - Assurances - Finance - Banques, Etablissements de crédits - Finance de marché - Construction - BTP - Immobilier - Immobilier

NIVEAU D'ÉTUDES

Bac +5 - Bac +4

RÉMUNÉRATION

Selon profil



Missions

Groupe Cyrus vous propose une offre d'emploi dans les domaines Banques - Assurances - Finance, Banques, Etablissements de crédits, Finance de marché, Construction... à Paris.

Afin d'accompagner notre fort développement et renforcer nos équipes, nous recherchons un(e) Asset Manager H/F pour notre bureau de Paris.

Rattaché(e) au Directeur Général Adjoint, vous intégrerez une équipe de 2 collaborateurs et vos missions seront les suivantes :

* Asset management immobilier :
* Asset management opérationnel des participations gérées en direct : *
Pilotage des opérations dès l'acquisition jusqu'à l'arbitrage,
* Déploiement opérationnel de la stratégie d'acquisition (technique, commerciale, financière),
* Pilotage des négociations en autonomie avec les locataires,
* Définition des budgets travaux,
* Coordination des partenaires (property managers, locataires, brokers, avocats, AMO, experts, assureurs...),
* Suivi financier (mise à jour des budgets, suivi des financements en lien avec la direction financière et de la trésorerie, suivi des impayés).





* Asset management financier et stratégique des participations dont la gestion est déléguée : *
Supervision des exploitants partenaires (suivi des accords, participation aux comités de suivi, animation de la relation partenaire),
* Mise à jour des BP des participations,
* Lien avec l'équipe investissement dans la rédaction des principaux supports contractuels des opérations (contrat de gestion, pacte, ...)
* Participation au pilotage de l'arbitrage,
* Suivi des engagements contractuels et obligations des parties (contrats de gestion et pactes d'associés),
* Participation aux comités d'asset management périodiques avec les asset managers partenaires.





* Autres missions : *
Participation aux comités de gestion tertiaire en interne,
* Interface avec les différents pôles au sein d'Eternam (investissement, direction financière, direction commerciale, conformité)
* Suivi de la conformité des actifs avec la réglementation en vigueur (environnementale, réglementaire),
* Contribution à la mise en place et au suivi des outils de consolidation et de reportings d'Eternam (ex: gestion des données immobilières, suivi énergétique, engagements ESG et reporting SFDR article 8),
* Préparation des supports de communication (reportings périodiques, séminaires commerciaux, assemblées générales des actionnaires, communication aux investisseurs, comités...)."





* Réglementaire / Fonds :
* Superviser et contrôler les aspects réglementaires en lien avec les opérations tertiaires : *
Pilotage des engagements ESG / ISR et contrôle des mesures mises en place dans les projets / par les partenaires exploitants,
* En lien avec la direction financière, pilotage et suivi des BP des fonds tertiaires (Proxima, Phoenix et club-deals), validation des « emplois / ressources » permettant d’assurer un rôle de Fund Management,
* Contrôle des engagements pris dans les règlements tout au long de la vie des projets,
* Supervision des experts en charge des valorisations et accompagnement des équipes Finances pour la production des valeurs liquidatives.





Cette liste de tâches est non exhaustive et pourra être complétée en fonction des besoins de l’entreprise et de votre potentiel.


Profil

* Vous êtes diplômé(e) d’une formation supérieure niveau bac +4/5 (grande école d’ingénieur ou de commerce) spécialisée en immobilier ou en finance.
* Vous possédez une expérience minimum de 3-4 ans sur un poste similaire.
* Une solide culture financière appliquée à l’immobilier et de solides bases techniques en modélisation financière sont indispensables, ainsi que des compétences en matière fiscale, juridique et technique du secteur de l’immobilier hôtelier.
* Vous avez envie de travailler dans un environnement de travail à taille humaine, très entrepreneurial, nécessitant une véritable polyvalence et une bonne capacité d’adaptation.
* Vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d’analyse et de synthèse, du goût de travail en équipe et d'un bon relationnel.
* Vous êtes rigoureux(se), sérieux(se), fiable, vous avez le sens de la précision, le souci d’un suivi de grande qualité, et vous avez le goût pour les chiffres, et l'esprit entrepreneurial.
* Vous êtes proactif(ve), force de proposition, et autonome.
* Vous adhérez à nos valeurs (Excellence, Épanouissement et Confiance) et vous cherchez à évoluer dans un environnement stimulant et dynamique qui favorise l’initiative et l’innovation, et vous avez envie de vous associer au projet d’entreprise du Groupe Cyrus.

Si vous vous reconnaissez dans notre approche, et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et dynamique laissant la place à l’initiative, n’hésitez plus et postulez sans attendre !


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Nom du recruteur : Groupe Cyrus


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