Découvrez notre sélection d'offres d'emploi en Marketing et Communication
- Publié le 19 juin 2024
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SERVICES AUX ENTREPRISES - AUTRES TERTIAIRES
Réf. 677343 - publié le 24 mai 2024
FONCTION
Ressources humaines
EXPÉRIENCE
De 1 à 2 ans
TYPE DE CONTRAT
CDI
SECTEUR D'ACTIVITÉ DE L'ENTREPRISE
Services aux entreprises - Autres tertiaires
NIVEAU D'ÉTUDES
Bac +2
RÉMUNÉRATION
Selon profil
LCMH vous propose une offre d'emploi dans les domaines Services aux entreprises, Autres tertiaires à Versailles.
Nous recherchons pour notre groupe, composé de deux entreprises adaptées et d’une entreprise d'insertion, un(e) ou une chargé(e) d'insertion professionnelle et d'accompagnement social dans le cadre d’un CDI à temps plein (35h hebdomadaires, du lundi au vendredi de 9h à 17h).
Vous intégrerez le service des ressources humaines, composé de trois personnes dont une apprentie chargée d’insertion avec qui vous serez amené(e) à travailler en binôme.
Une expérience dans le domaine de l’accompagnement serait appréciée.
Vous aurez pour principales missions :
● Mener des actions d’accompagnement à destination des salariés : co-construction de parcours professionnels et appui à la résolution de problématiques sociales (administratives, de logement, financières, de santé, etc.) ;
● Identifier et valoriser les compétences des personnes accompagnées ;
● Organiser des ateliers de rédaction de CV, de lettres de motivation, de candidatures et de simulations d'entretien ;
● Construire le plan de formation avec le service des ressources humaines ;
● Prendre en charge les recrutements, de la définition du besoin à la prise de poste ;
● Conduire le dialogue institutionnel avec le service public de l’emploi ;
● Mettre en place des conventions de coopération sur la thématique de l'insertion professionnelle ou de l’accompagnement social avec les acteurs concernés ;
● Assurer la promotion du secteur adapté auprès des acteurs extérieurs ;
● Assurer des activités administratives et le suivi des indicateurs ;
● Participer à l’élaboration et à la rédaction des dialogues de gestion
La liste des tâches est non exhaustive.
Savoir-faire :
· Bac +2 minimum
· Connaissances de l’environnement réglementaire du handicap et de l’insertion appréciées
· Bon niveau de rédaction
· Bonne connaissance des logiciels du Pack Office
Savoir être :
· Avoir de bonnes capacités d’écoute
· Être à l’aise à l’oral
· Faire preuve de recul
· Discrétion et confidentialité
· Autonomie
· Faire preuve de polyvalence
· Savoir gérer les priorités
Contraintes du poste :
· Station assise prolongée
· Travail sur écran
· Utilisation du téléphone
· Déplacements sur la partie ouest de l’Île-de-France
Nom du recruteur : Flatchr