Augmentation du Smic (et du salaire des alternants) de 2% le 1er novembre 2024
- 1 min
- Publié le 31 oct. 2024
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SERVICES AUX ENTREPRISES - AUTRES TERTIAIRES
Réf. 1002307 - publié le 19 octobre 2024
FONCTION
Ressources humaines
EXPÉRIENCE
moins d'1 an
TYPE DE CONTRAT
CDI
SECTEUR D'ACTIVITÉ DE L'ENTREPRISE
Services aux entreprises - Autres tertiaires
NIVEAU D'ÉTUDES
Bac +2
RÉMUNÉRATION
Selon profil
Vauban vous propose une offre d'emploi dans les domaines Services aux entreprises, Autres tertiaires à Saint-Germain-en-Laye.
* Recrutement:
* Gérer l'ensemble du processus de recrutement (sourcing, entretiens, évaluations, on-boarding)
* Définir les profils recherchés en collaboration avec les managers
* Mettre en œuvre une stratégie de marque employeur attractive
* Administration du personnel:
* Assurer la gestion administrative du personnel (rédactions des contrats, suivi des périodes d'essai, etc.)
* Veiller à la conformité sociale de l'entreprise
* Gestion de la prévention :
* Mise en place et suivi de la politique de prévention des risques professionnels, en particulier les risques chimiques
* Réalisation des analyses de postes et des évaluations des risques.
* Organisation des formations obligatoires en matière de santé et sécurité au travail.
* Suivi des accidents du travail et des maladies professionnelles.
* Gestion de la formation :
* Identification des besoins en formation et recherche de solutions adaptées.
* Suivi administratif et budgétaire des actions de formation.
* Organisation de sessions de formation internes et externes.
* Participation aux projets RH :
* Mise en œuvre de nouveaux outils RH (SIRH, etc.).
* Participation à l'amélioration des processus RH.
* Assistance relations sociales:
* Préparation des réunions IRP
* Participer à la mise en œuvre de la politique sociale de l'entreprise
Jeune diplômé(e) d'un parcours en alternance :
Ce qui nous plaira chez vous ? c’est vous-même ! Alors bien évidemment, on vous préférera si :
* Vous êtes un professionnel de terrain, appréciant les environnements d'atelier (déplacements départemental à prévoir)
* Vous êtes titulaire d'un diplôme en Ressources Humaines (Bac+3), ou expérience de 2 ans dans le recrutement.
* Vous êtes jeune diplômé(e) d'un parcours en alternance.
* Vous maîtrisez la législation sociale et les outils informatiques RH.
* Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre sens de l'organisation.
* Vous êtes force de proposition et avez un goût prononcé pour le travail en équipe.
Vous possédez le Permis B (environ deux déplacements par mois entre les concessions)
Nos emplois sont ouverts aux personnes en situation de handicap
#Chargé de personnel
#Chargé de recrutement
#Gestionnaire de formation
#Santé et sécurité au travail
#Risque chimique
#Ressource humaine généraliste
#SIRH
Nom du recruteur : Flatchr