SERVICES AUX ENTREPRISES - AUTRES TERTIAIRES

chargée des ressources humaines


Sipartech
Boulogne-Billancourt

Réf. 702066 - publié le 5 juin 2024


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Informations générales

FONCTION

Ressources humaines

EXPÉRIENCE

De 2 à 5 ans

TYPE DE CONTRAT

CDI

SECTEUR D'ACTIVITÉ DE L'ENTREPRISE

Services aux entreprises - Autres tertiaires

NIVEAU D'ÉTUDES

Bac +5

RÉMUNÉRATION

40000€ / an



Missions

Sipartech vous propose une offre d'emploi dans les domaines Services aux entreprises, Autres tertiaires à Boulogne-Billancourt.

-         Administration de la paie :
o   Préparer, collecter les éléments variables de paie auprès des différents interlocuteurs;
o   Saisir les éléments de paie ;
o   Contrôler les bulletins de salaire en lien avec le prestataire de paie ;
o   Suivre les absences (compteurs congés, RTT, arrêts maladie…) ;
o   Suivre les dossiers de prévoyance ;
o   Préparer les soldes de tout compte.
 
-         Administration du personnel :
o   Gérer l’administration des entrées et des sorties ;
o   Suivre les dossiers du personnel dans le respect des règles de confidentialité : rédiger les contrats de travail et réaliser les formalités d'embauche, les modifications de contrats, suivre les dossiers administratifs (prévoyance par exemple) ;
o   Réaliser les déclarations sociales comme la DARES, aider aux déclarations sociales (DOETH, taxe apprentissage…) ;
o   Elaborer ou mettre à jour l’ensemble des tableaux de bord sociaux permettant de suivre l’activité du personnel (rémunération, promotion, absentéisme…)
o   Suivre l’absentéisme ;
o   Participer aux différents entretiens internes : entretiens professionnels, entretiens charge de travail, entretiens annuels… ;
o   Conseiller et assister les responsables opérationnels dans leurs problématiques RH ;
o   Suivre de l’évolution des stratégies RH des entreprises du secteur ;
o   Garantir l’application de la réglementation sociale et des obligations légales au sein de l’entreprise ;
o   Effectuer une veille économique, juridique et sociale ;
o   Assurer un reporting hebdomadaire des activités et problématiques RH auprès de sa hiérarchie ;
o   Rédiger et mettre à jour les processus RH ;
o   Participer aux sujets RH Ad hoc.
 
-         Recrutement :
o   Rédaction et mise en ligne des offres d’emploi ;
o   Gestion des processus de recrutement de bout en bout : sélection des CV, préqualifications téléphoniques, entretiens en présentiel ou distanciel, réponses négatives, promesses d’embauche.
 
Cette liste n'est pas exhaustive.


Profil

Votre formation
 
Vous êtes diplômé(e) (bac + 5) en ressources humaines ou formation juridique. Vous disposez d’un minimum de 5 ans d’expérience généraliste et opérationnelle en ressources humaines. Un bon niveau d’anglais est un atout supplémentaire
 
 
Votre profil
 
-         Sens de l’organisation, rigueur et esprit de synthèse
-         Dynamisme, pragmatisme
-         Sens du contact, de la communication orale et écrite
-         Capacite d’adaptation
-         Discrétion et sens de la confidentialité
-         Autonome,
 
 
Rémunération selon profil et selon expérience entre 40 et 50 K€
Statut cadre
Poste basé à Boulogne-Billancourt
Titres restaurant
Télétravail partiel le mardi et jeudi, sous réserve d’éligibilité à l’issue de 7 mois dans l’entreprise.
 
 
 


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Nom du recruteur : Flatchr


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