chef de rayon sport

Réf. 891959 - publié le 29 août 2024

Informations générales

Missions

SKIILL Recrutement Retail vous propose une offre d'emploi dans les domaines Commerce, Commercial, vente à Annecy.

TES MISSIONS :

 
Rattaché(e) au directeur de magasin, et en étroite collaboration avec toute l’équipe du magasin, tu incarnes un rôle de véritable "intrapreneur", avec l'objectif de développer les parts de marché de tes sports.
Ton métier consiste à :
* Développer les ventes et la rentabilité de tes univers sportifs
* Gérer son compte d'exploitation en mode "intrapreneur"
* Assurer l’animation et la supervision de votre équipe de conseillers vendeurs
* Contrôler et veiller à la mise en rayon
* Analyser les indicateurs (performance, qualité, commande, SAV)
* Veiller à la bonne application des prix
* S’assurer de la disponibilité des produits
* Contrôler les flux de marchandises
* Surveiller l’état des stocks de ses rayons
* Gérer les litiges clients et les retours de produits défectueux
* Donner du sens aux actions de son équipe
* Animer des réunions d’équipe et les briefs-debriefs quotidiens
* Mettre en œuvre les plans d’action pour atteindre les objectifs commerciaux définis sur le magasin et sur ses univers
* Accompagner, former et faire réussir les Conseillers de Vente
* Participer aux recrutements et intégrer les nouveaux collaborateurs
* Développer le programme de fidélité gratuite

Profil

TON PROFIL :

 
Tu es obligatoirement pratiquant(e) de sport(s) / passionné(e). Mobilité géographique a minima régionale
Tu as idéalement une première expérience en management, le poste est également ouvert à des profils juniors qui viennent de terminer leurs études.
Tu es :
* titulaire d'un diplôme Bac+3/+5 ou école de commerce ;
* un véritable commerçant(e) ;
* proactif(ve) avec une force de proposition ;
* enthousiaste et fédérateur(rice) ;
* très organisé(e)

Tu sais :
* anticiper les besoins clients et répondre au mieux à leur sollicitations ;
* mobiliser les équipes ;
* faire preuve de diplomatie et de pédagogie pour accompagner votre équipe vers l’atteinte de ses objectifs.

STATUT ET RÉMUNÉRATION :

Statut : Cadre
Date de début prévue : dès que possible
Type d’emploi : CDI (forfait jour : 5 semaines de congés + 2 semaines de RTT)
Salaire : 2 500€ fixe brut mensuel
Avantages : primes mensuelles/trimestrielles + intéressement + participation + actionnariat (variable environ +15/20% de votre fixe annuel)
 
Une évolution est possible à 2 / 3 ans.

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Nom du recruteur : Flatchr