coordinateur de parcours d'insertion professionnelle - f/h

Réf. 896892 - publié le 2 septembre 2024

Informations générales

Missions

La Nouvelle Forge vous propose une offre d'emploi dans les domaines Services aux entreprises, Autres tertiaires à Allonne.

Dans le cadre de son projet d’établissement 2023-2027, l’ESAT Passage Pro s’est donné pour objectif de se doter d’une nouvelle solution, une nouvelle modalité d’accompagnement avec un parcours à la carte 100% hors les murs pour des publics 16-30 ans.
Sous la responsabilité de la Directrice Adjointe, vous exercez les missions suivantes

• Facilite les mises en relation avec les entreprises, soutient la dynamique commerciale
• Assure la recherche d’emploi pour les travailleurs de l’ESAT et suit avec les RUP les mises à disposition de l'Esat de transition dans les entreprises et administrations
• Assure le suivi des sorties de l’ESAT dans le cadre du dispositif emploi accompagné (sécurisation des parcours en milieu ordinaire)
• Coordonne l’ensemble des acteurs concernés par l’adaptation du cadre de vie et professionnel de la personne en situation de handicap
• Participe et met en œuvre, si besoin, les ateliers ad hoc, notamment sur les habiletés socioprofessionnelles
• Apporte un soutien à l'entreprise et au salarié selon les besoins et attentes identifiés (sensibilisation du personnel en entreprise, conseils à l'embauche, adaptation au/du poste, travail en côte à côte sur le poste de travail, maintien dans l'emploi)
• Recherche le financement des sorties d’Esat en activant les aides AGEFIPH et FIPHFP
• Formalise et trace, à chaque étape, par écrit l'avancement de la personne dans son parcours dans l'emploi
• Rend compte de son activité
• En cas d'absence, prend les mesures nécessaires pour assurer la continuité de ses actions : est capable de transmettre ce qui est fait et à faire à celui (celle) qui prend le relais

Profil

Les compétences attendues : 

• Diplôme de niveau 5
• S'ouvrir à une connaissance du handicap psychique et de l’autisme, aux contraintes et répercussions fonctionnelles liées à la maladie psychique et à l’autisme dans un cadre de travail
• Connaître le dispositif de reconnaissance du handicap et les principales prestations sociales
• Connaître le marché de l'emploi dans l’Oise
• Connaître les droits des usagers dans le secteur médico-social
• Savoir utiliser les outils de bureautique (Word, Excel, internet, mail...) et Progiciel CEGI (Planning First et Gesco First)
• Travailler en réseau avec l'ensemble des acteurs œuvrant autour de la personne
• Etre autonome et capable de prendre des responsabilités
• Faire preuve d'empathie et avoir une attitude bienveillante auprès des personnes
• Accueillir et encadrer avec un sens pédagogique et une capacité d'écoute
• Accompagner en garantissant la confidentialité des informations
• Etre capable d'analyse et de prise de recul
• Etre capable de s’intégrer et de s’appuyer sur l’équipe pluridisciplinaire

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Nom du recruteur : Flatchr