Quelle insertion après une licence professionnelle ?
- 3 min
- Publié le 10 déc. 2024
Trouvez votre formation !
Quel métier vous convient ?
Postulez chez l'Etudiant
L'outil pour les identifier
Prêt pour un entretien ?
Modèles lettres de motivation
Trouvez votre entreprise
Consultez les offres
Tous les tests carrière
Nos conseils
Les entreprises qui recrutent
Le choix de s’engager
CONSEIL - CONSULTING - CABINETS D'INTERIM, CABINETS DE RECRUTEMENT, CONSEIL RH
Réf. 1192711 - publié le 25 décembre 2024
FONCTION
Informatique, télécom
EXPÉRIENCE
De 2 à 5 ans
TYPE DE CONTRAT
CDI
SECTEUR D'ACTIVITÉ DE L'ENTREPRISE
Conseil - Consulting - Cabinets d'interim, Cabinets de recrutement, Conseil RH
NIVEAU D'ÉTUDES
Bac - CAP/BEP
RÉMUNÉRATION
13ème mois
INFOS LOCALISATION
Paris (75005)
My Recrutement vous propose une offre d'emploi dans les domaines Conseil - Consulting, Cabinets d'interim, Cabinets de recrutement, Conseil RH à Paris.
My Recrutement est un cabinet de recrutement généraliste fondé en 2011.
Avec des agences à Paris et à Cannes, il se compose de professionnels intègres et passionnés, issus des métiers pour lesquels ils recrutent et forment.
Notre équipe vous accompagne tout au long de votre projet avec transparence et disponibilité.
Notre objectif: Construire au mieux votre carrière et vos équipes.
En tant que Directeur/trice de magasin, vous aurez les missions suivantes :
- Manager son équipe
- Maîtrisez la gestion du magasin
- Mettre en place des plans d'action
- Accompagnez les transformations
- Valoriser l'enseigne au sein du magasin et auprès du réseau de partenaires locaux
- Dynamiser la performance de l'équipe et donner du sens à leurs actions
- Savoir identifiez les potentiels et développez les compétences de chacun pour préparer les managers de demain
- Savoir appliquer la politique commerciale
- Savoir proposer des organisations nouvelles et des idées innovantes
- Savoir faire preuve d'agilité pour atteindre les objectifs
- Être organisé
- Être méticuleux et être doté d'un sens pratique développé pour coordonner le travail de ses collaborateurs.
- Être rigoureux
- Savoir gérer les IRP
- Etre mobile pendant la période de formation.
Nom du recruteur : My Recrutement
Proposé par Blank
Proposé par L’observatoire des métiers de la Jardinerie