Job d'été : des secteurs recrutent des jeunes sans expérience
- 1 min
- Publié le 03 mai 2024
SANTÉ - SOCIAL - SOCIAL, SERVICES À LA PERSONNE - SECTEUR PUBLIC - SECTEUR PUBLIC
Réf. 620012 - publié le 18 avril 2024
FONCTION
Santé, social - Services à la personne
EXPÉRIENCE
De 1 à 2 ans - De 2 à 5 ans
TYPE DE CONTRAT
CDI
SECTEUR D'ACTIVITÉ DE L'ENTREPRISE
Santé - Social - Social, Services à la personne - Secteur Public - Secteur Public
NIVEAU D'ÉTUDES
Bac +3
RÉMUNÉRATION
2500 à 2700€/mois
Réseau Talents vous propose une offre d'emploi dans les domaines Santé - Social, Social, Services à la personne, Secteur Public, Secteur Public à Saint-Hilaire-Saint-Mesmin.
Présentation
Notre client est une entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités.
Elle compte 10 berceaux et recherche son Directeur de micro-crèche - Educateur de jeunes enfants - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil.
Description du poste
Rattaché(e) à la Responsable exploitation de secteur, vous garantissez le bon fonctionnement de la structure, à ce titre vous :
- Elaborez et suivez la mise en œuvre du projet d'accueil.
- Garantissez, en lien avec l'équipe, la prise en charge globale des enfants dans une démarche de qualité et dans le respect des orientations de La Maison Bleue.
- Organisez et assurez l'accueil des parents et offrez un soutien à la parentalité suivant les orientations du groupe.
- Accompagnez et coordonnez l'activité du personnel : animation de réunions, organisation des activités, recrutement, respect des règles d'hygiène et de sécurité.
- Assurez la gestion administrative de la structure.
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Cette référence technique s'entend sur toutes les dimensions : pédagogique, administrative, financière, managériale et logistique
Rémunération : 2500 à 2700€/mois
Comment se déroule le processus de recrutement :
* Un entretien visio avec Réseau Talents
* Un entretien visio avec la RH
* Un entretien physique avec le responsable de secteur
Votre profil
Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants, d'Auxilaire de Puériculture ou Infirmier.
Vos points forts pour occuper ce poste ?
Excellent relationnel, sens de l'organisation, capacité à prendre des initiatives et forte appétence pour le management d'équipe.
Autonomie, disponibilité, leadership et qualités d'animation.
Dynamique et force de proposition, votre enthousiasme et votre engagement en faveur de l'accueil et l'accompagnement de jeunes enfants sont reconnus par vos pairs.
Je suis Rahma GADHOUM, Recruteuse indépendante partenaire de Réseau Talents.
Nous sommes un réseau de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l’expérience candidat avant tout.
Nom du recruteur : Réseau Talents