10 bonnes raisons de travailler en jardinerie
- 6 min
- Publié le 20 nov. 2024
Proposé par L’observatoire des métiers de la Jardinerie
Trouvez votre formation !
Quel métier vous convient ?
Postulez chez l'Etudiant
L'outil pour les identifier
Prêt pour un entretien ?
Modèles lettres de motivation
Trouvez votre entreprise
Consultez les offres
Tous les tests carrière
Nos conseils
Les entreprises qui recrutent
Le choix de s’engager
ADMINISTRATION, SECRÉTARIAT - ACCUEIL - ADMINISTRATION ET GESTION D'ENTREPRISE, ÉCONOMIE - COMPTABILITÉ,...
Réf. 1073877 - publié le 14 novembre 2024
FONCTION
Direction générale
EXPÉRIENCE
De 2 à 5 ans
TYPE DE CONTRAT
CDI
SECTEUR D'ACTIVITÉ DE L'ENTREPRISE
Administration, secrétariat - Accueil - Administration et gestion d'entreprise, économie - Comptabilité, finances - Droit - Ressources humaines - Secrétariat de direction - Secrétariat juridique - Secrétariat médical - Secrétariat multilingue
NIVEAU D'ÉTUDES
Bac +5
RÉMUNÉRATION
Selon profil
Accenta vous propose une offre d'emploi dans les domaines Administration, secrétariat, Accueil, Administration et gestion d'entreprise, économie, Comptabilité,... à Boulogne-Billancourt.
La solution de Smart GTB d’Accenta : EffiPilot
EffiPilot est la solution logicielle propriétaire d’Accenta qui permet la supervision « intelligente » d’installations CVC au travers des infrastructures de GTB des bâtiments. Il permet à Accenta de piloter les installations grâce à ses algorithmes et aux Energy Managers, et de s’engager sur la performance énergétique et environnementale des installations CVC ainsi gérées.
En 2024, Accenta a raccordé xxx 000 nouveaux m2 à EffiPilot. Et ses Energy Managers pilotent dans un objectif d’efficacité énergétique les installations techniques de plus de 600 000 m2 de bâtiments tertiaires ou industriels.
La solution EffiPilot se déploie à 2 niveaux :
* Sur le terrain avec la réalisation de travaux de modification ou d’ajouts d’automates de régulation pour le pilotage d’équipements de CVC, d’éclairage ou autres, et avec la programmation des automates et la mise en service de ces nouveaux équipements ;
* A travers du « cloud » avec la remontée des données des bâtiments sur la plateforme EffiPilot et la création d’alertes spécifiques traitées par les Energy Managers d’Accenta.
L’innovation d’Accenta réside dans sa capacité à garantir des niveaux très significatifs de gains de performance dans la durée (30% en moyenne) grâce à une rare combinaison entre solutions logicielles avancées, services d’Energy Management « augmentés » et financement des projets.
L’équipe Opérations « Smart GTB »
L’équipe opérationnelle « Smart GTB » d’Accenta est en charge de déployer la solution EffiPilot chez les clients.
Elle est constituée à ce jour d’une douzaine de collaborateurs:
* Chargés d’études et de projets (conception des installations / chiffrage avant-vente / étude d’exécution / suivi de l’exécution / suivi de la mise en service)
* Chargés de travaux
* Automaticiens (systèmes CVC)
* Electriciens (CFA / régulation de systèmes CVC)
* Paramétreurs techniques
Vos missions
Sous la responsabilité de la Chief Operations Officer et co-fondatrice d’Accenta, le Directeur des Opérations Smart GTB a pour mission:
De piloter et de manager l’équipe à travers toutes les phases des projets :
* En avant-vente : Contribuer aux offres commerciales au travers de la conception et du chiffrage des projets d’installation de Smart GTB, coordonner la production des mémoires techniques et financiers, valider les projets de contrats ;
* En exécution : Assurer la parfaite exécution des projets, des études à la mise en service des installations (qualité, délais et budget ) – Nb : la valeur de ces projets varie entre 50k€ et 1,5M€.
* En livraison : Livrer des projets de qualité en assurant notamment une parfaite transmission des nouvelles installations aux Energy Managers en charge de leur pilotage et aussi aux mainteneurs et aux clients finaux.
D’accompagner le Département Business Development dans la compréhension des attentes des clients et de la compétitivité d’Accenta ;
D’accompagner le Département R&D dans le développement des nouvelles fonctionnalités de la solution EffiPilot, notamment par l’expression des besoins opérationnels et la veille sur les produits concurrents ;
De participer au développement de l’équipe (moyens humains, organisationnels et techniques) pour répondre aux exigences des projets et à la demande croissante d’exécution (montée en compétences, recrutement et intégration, sélection de sous-traitants etc).
Une très solide expérience, de préférence dans des entreprises du secteur faisant référence, dans l’exécution de grands projets de GTB, dans l’ensemble de leurs dimensions (humaine, technique, économique, commerciale et contractuelle)
* Une excellente connaissance technique de la GTB et du marché des fournisseurs et prestataires
* Une grande expérience managériale auprès de collaborateurs aux profils variés (cadres, ETAM) mobilisés sur des projets répartis sur l‘ensemble du territoire
* Une culture de la performance opérationnelle, au travers notamment de l’amélioration continue et de la capacité à anticiper les enjeux de croissance de l’activité
* Une culture de la santé et sécurité au travail
Le poste nécessite de nombreux déplacements auprès des équipes (basées à Boulogne-Billancourt et Lille) et sur les projets. Il dispose d’une voiture de fonction.
Vous comprenez et appréciez la différenciation apportée par Accenta en matière de Smart GTB. Vous recherchez ce type d’entreprise (Greentech en plein développement et construction) et l’aventure entrepreneuriale qu’elle représente. Au-delà de votre poste, vous souhaitez plus largement apporter votre expérience et participer au développement d’Accenta.
Notre process de recrutement détaillé :
* Premier échange avec un recruteur interne de l'équipe talent acquisition (en visio).
* Deuxième échange avec Marie Doquet-Chassaing, Chief of Operations.
Voici ce que nous vous offrons sur ce poste
* À votre arrivée, vous recevrez un super welcome pack respectueux de l’environnement (tote bag, mug, et autre gourde pour limiter l’utilisation des gobelets)
* Une prise en charge à 100% de votre abonnement transport, ou un forfait mobilité dans la limite de 700€/an.
* Une mutuelle prise en charge à 50% soit 28,98€/mois (12,36€/enfant).
* Des titres restaurants Edenred, d'un montant de 10€/jour (4€ pris en charge par le salarié)
* Vous bénéficierez aussi d’une prime de vacances
* Tout au long de votre aventure chez Accenta, vous serez accompagné(e), notamment dans le cadre d’un parcours de formation, animé par nos experts métiers, qui vous formeront sur notre écosystème, et nos process internes.
* Vous pourrez profiter de petits déjeuners et déjeuners à thème proposés chaque mois
Nom du recruteur : Flatchr
Proposé par L’observatoire des métiers de la Jardinerie
Proposé par France Volontaires