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- Publié le 30 juin 2024
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SERVICES AUX ENTREPRISES - AUTRES TERTIAIRES
Réf. 699770 - publié le 4 juin 2024
FONCTION
Services à la personne
EXPÉRIENCE
moins d'1 an
TYPE DE CONTRAT
CDI
SECTEUR D'ACTIVITÉ DE L'ENTREPRISE
Services aux entreprises - Autres tertiaires
NIVEAU D'ÉTUDES
Bac +3
RÉMUNÉRATION
27600€ / an
ABC puériculture vous propose une offre d'emploi dans les domaines Services aux entreprises, Autres tertiaires à Paris.
Nous recrutons dans le cadre d'un CDI un Educateur de Jeunes Enfants (H/F) au sein de la crèche Quai des Ours avec une capacité d'accueil de 74 berceaux.
Quai des Ours se situe à Paris 10ème et est accessible par les lignes de métro 2,4, 5 et 7.
Encadré(e) par la Directrice de l’établissement, Infirmière Puéricultrice, et son adjointe EJE, et au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous êtes particulièrement responsable de l’accueil du jeune enfant et de sa famille. Vous assurez la mise en place du projet pédagogique au travers d’actions d’éducation, d’animation et de prévention afin de contribuer à l’épanouissement et l’éveil de l’enfant. Vous travaillez en étroite collaboration avec la Direction de la structure.
Vos missions ?
* Vous accueillez les enfants et leurs familles dans une relation bienveillante et un environnement sécurisant, en leur apportant un soutien de qualité dans leur rôle éducatif.
* Vous participez à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique par les professionnels de l’établissement.
* Vous avez un rôle moteur dans la gestion du groupe d’enfants, dans l’animation de l’équipe et les propositions d’activités ludiques adaptées. Vous êtes initiateur de projets au sein de la crèche.
* Vous impulsez une dynamique de travail basée sur la reconnaissance des compétences de chacun et vous accompagnez l’équipe pour garantir des pratiques harmonieuses autour de l’enfant.
* Vous définissez, mettez en place et animez des actions spécifiques qui contribuent à l’éveil et au développement global des enfants dans un projet d’équipe, en proposant des activités adaptées à leur âge et en participant activement aux temps d’accueil, de repas et de sieste.
Diplôme d’Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (DEEJE) exigé.
Expérience professionnelle appréciée.
Capacité d’adaptation, d’écoute, d’observation et dynamisme.
Qualité relationnelle requise et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
Salaires & avantages :
Rémunération selon la CCN51 FEHAP et selon ancienneté
CE, 15 RTT, tickets restaurants, accès à des logements en colocation (loyers attractifs), formations continues Petite Enfance
Nom du recruteur : Flatchr