CONSEIL - CONSULTING - CONSEIL EN ORGANISATION, CONSEIL EN MANAGEMENT

Gestionnaire paie F/H - FRANCONVILLE 95130


CECCA
Franconville

Réf. 620951 - publié le 18 avril 2024


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Informations générales

FONCTION

Finance, comptabilité, gestion

EXPÉRIENCE

De 1 à 2 ans

TYPE DE CONTRAT

CDI

SECTEUR D'ACTIVITÉ DE L'ENTREPRISE

Conseil - Consulting - Conseil en organisation, Conseil en management

NIVEAU D'ÉTUDES

Bac +3 - Bac +2

RÉMUNÉRATION

Entre 36000 et 40000 € brut par an

INFOS LOCALISATION

Franconville (95130)



Missions

CECCA vous propose une offre d'emploi dans les domaines Conseil - Consulting, Conseil en organisation, Conseil en management à Franconville.

Le cabinet s'appuie sur l'expertise et la réactivité d'une équipe de 80 collaborateurs venus d'horizons différents et porteurs de spécialités riches pour ses clients entrepreneurs. La force de CECCA repose sur la motivation, la disponibilité et la performance de ses équipes. Chacun des collaborateurs est régulièrement formé aux nouvelles normes fiscales et comptables afin de proposer des solutions fiables, innovantes et performantes à nos clients. Objectif : apporter à nos clients des solutions sur-mesure, rapides et fiables pour développer le potentiel de leur entreprise.

Cabinet d'expertise-comptable Pluridisciplinaire entièrement dématérialisé composé de 80 personnes répartis sur 4 sites recherches son/sa Futur(e) GESTIONNAIRE PAIES F/H afin de répondre à une forte de croissance. Le poste est situé à  Franconville (95) et à pourvoir dès que possible.
Au sein d'un pôle social composé de 5 personnes, vous serez en charge d'un portefeuille d'une cinquantaine de dossiers en multi-conventions pour l'établissement de 300 à 400 bulletins par mois et aurez pour principales missions :
 Recueillir et traiter les informations salariés : absence, maladie, augmentation,…<br />
 Etablir les paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle<br />
 Elaborer des documents de synthèse : tableaux de bord, masse salariale, entrée/sorties<br />
 Tenir à jour les documents imposés par les dispositions légales et réglementaires<br />
 Participer à l'élaboration des règles de paie (conventions collectives, accords d'entreprise…)<br />
 Etre en veille permanente vis-à-vis de la législation<br />
 Une forte proximité avec la clientèle : Conseil social personnalisé / anticipation des besoins du client en termes d'embauche – aides éventuelles – contrats de travail adaptés - respect des conventions collectives
Les avantages du Cabinet :<br />
 Un environnement pluridisciplinaire et une équipe multidisciplinaire<br />
 Des valeurs fortes : Bienveillance, Confiance, Formation<br />
 Une super ambiance de travaille<br />
 Des locaux spacieux et lumineux (Billard, Baby-Foot,…)<br />
 L'organisation d'évènements : Petits-déjeuners et afterwork, Teambuildings et un séminaire annuel dans un cadre de rêve
Vous avez une première expérience de minimum 2 ans en cabinet d'expertise, vous êtes rigoureux, réactif et animé(e) pat la satisfaction clients. La connaissance du logiciel Silaé serait un plus.
Processus de Recrutement :<br />

- Communiquez-moi votre CV à jour sur jeremy@humanvolt.fr<br />

- Echange téléphonique<br />

- Entretien avec un Manager/Associé
- Début du contrat : Le plus tôt possible
- Diplôme(s) requis : BAC +2, BAC +3
- Expérience requise : + de 2 ans
- Outils utilisés : Silae
- Salaire : Entre 36000 et 40000 € brut par an

<strong>Les avantages (poste + entreprise) :</strong>

- ,Tickets resto
- Primes
- Place de parking
- Super ambiance
- Au cœur de Paris
- À 5min du métro (Ligne 3 - Porte de Champerret)
- Des pistolets Nerfs à disposition
- Nombreux restos à proximité
- Des séminaires au bout du monde
- Billard
- Baby foot
- Projecteur + Écran géant
- À 8min du métro (Ligne 1 - Porte Maillot),


Profil

Vous vous êtes reconnu(e) dans la description du poste. Ce job est fait pour vous, n'hésitez pas à postuler.


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Nom du recruteur : CECCA


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