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Juriste en Droit Social en Alternance (H/F)

Alternance - Apprentissage / Professionalisation
Saint-Brieuc, Bretagne, France
Sans diplôme
< 1 an
Temps plein
Pas de télétravail

Fonction

Comptable

Contrat

Alternance - Apprentissage / Professionalisation

Politique de télétravail

Pas de télétravail

Expérience

< 1 an

Formation

Sans diplôme

Temps de travail

Temps plein

Qui sommes-nous ?

Comptafrance est un cabinet d'expertise comptable et de commissariat aux comptes, mais aussi un cabinet à taille humaine qui regroupe 240 collaborateurs sur 22 établissements répartis sur un large Centre France… Et nous avons la volonté de continuer à grandir.
Chez nous, tu pourras t'épanouir et coordonner ta vie professionnelle et personnelle tout en évoluant dans ta carrière.

Découvre les 5 bonnes raisons de nous rejoindre sur notre site internet "Comptafrance" dans la rubrique recrutement > 5 bonnes raisons de nous rejoindre.

Description du poste

Vous êtes étudiant(e) en Droit et vous aspirez à évoluer au sein d'un groupe en pleine croissance qui place l'humain au cœur de ses préoccupations ? 
Vous avez le sens du contact, nourrissez une appétence pour le travail en équipe ? Comptafrance est fait pour vous !

Comptafrance recrute un Juriste en Droit Social en Alternance (H/F) au sein de l'un de nos bureaux situé à SAINT-BRIEUC (22).

Sous la supervision et l'accompagnement du maître d'apprentissage, votre mission consiste à : 




- Rédiger des contrats de travail et des actes juridiques courants de la gestion du personnel (règlement intérieur, procédures disciplinaires...).


- Rédiger et suivre des documents liés aux ruptures des contrats de travail (rupture conventionnelle, licenciement pour inaptitude, licenciement économique….)


- Organiser des élections des IRP...


- Mettre en place accord intéressement, PEE, PERCO,…


- Veille législative, réglementaire et jurisprudentielle en droit social et conventions collectives.


- Rédiger des notes d'information sociale en interne (aux collaborateurs) et/ou en externe (à la clientèle), élaborer des modèles de contrats et courriers, développer des missions RH auprès des PME/TPE


Vous disposez des caractéristiques suivantes :



- Bac+3 minimum en Droit / Ressources Humaines et vous préparez un Master en droit social et gestion des ressources humaines.


Vous disposez des savoirs-êtres nécessaires pour accomplir à bien votre mission :



- Rigueur et précision dans le travail


- Esprit d'équipe


- Capacité d'analyse 





CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS
Des conditions de travail optimales:



- Des équipements de qualité avec des logiciels performants


- Une individualisation des horaires de travail (dans le respect des plages horaires fixées au sein du bureau)


De nombreux avantages:
























































- Tickets restaurant 


- PEE avec abondement employeur


- Participation aux résultats


- Intéressement commercial


Si vous êtes passionné(e) par le droit et souhaitez rejoindre un cabinet dynamique en plein essor, envoyez votre candidature dès maintenant ! Rejoignez Comptafrance et contribuez à notre succès tout en développant votre carrière !

QUI SOMMES NOUS ?

Chez Comptafrance, nous sommes un cabinet d'expertise comptable et de commissariat aux comptes avec 250 collaborateurs(-trices) répartis sur 21 établissements. 
Aujourd'hui Comptafrance est un cabinet d'envergure régionale qui couvre un large centre France. Chez nous, nous valorisons l'épanouissement de nos collaborateurs(-trices) et l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Nous sommes également attaché à des valeurs qui ont jusque là fait leurs preuves : L'autonomie et l'indépendance, l'amélioration continue et la croissance raisonnée.

Postulez dès aujourd'hui et faites partie de notre famille Comptafrance !

- Salaire : Entre 759 et 1801 € brut par mois

Profil recherché

Vous vous êtes reconnu(e) dans la description du poste. Ce job est fait pour vous, n'hésitez pas à postuler.

Avantages

Entre 759 et 1801 € brut par mois