Augmentation du Smic (et du salaire des alternants) de 2% le 1er novembre 2024
- 1 min
- Publié le 31 oct. 2024
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INDUSTRIES - AÉRONAUTIQUE
Réf. 992790 - publié le 14 octobre 2024
FONCTION
Production, maintenance, qualité, sécurité
EXPÉRIENCE
De 2 à 5 ans
TYPE DE CONTRAT
CDI
SECTEUR D'ACTIVITÉ DE L'ENTREPRISE
Industries - Aéronautique
NIVEAU D'ÉTUDES
Bac - CAP/BEP - Bac professionnel
RÉMUNÉRATION
A définir selon profil
Airplane vous propose une offre d'emploi dans les domaines Industries, Aéronautique à Cugnaux.
Envie de vivre une aventure humaine motivante dans une entreprise aéronautique en forte progression ?
Didier, Responsable Structure, recherche un Ajusteur Structure aéronautique (F/H) pour étoffer son équipe !
Tu réaliseras les opérations liées à la structure sur un chantier de maintenance aéronautique en accord avec la documentation constructeur et la règlementation PART 145.
➡️ Tes missions, si tu les acceptes, seront notamment :
✈Démonter les éléments de structure et effectuer les contrôles visuels afin de définir les opérations à réaliser
✈ Évaluer les défauts
✈ Exécuter les opérations de maintenance et de réparation des structures métalliques et/ou composites
✈ Assembler et remonter l'ensemble selon les plans, vérifier l'assemblage et les tolérances
✈ Avoir une bonne compréhension des documents tels que SRM et plans
Le poste, en CDI temps plein, basé à CUGNAUX, est à pourvoir au plus tôt.
Rémunération selon profil.
Prévoyance et mutuelle famille prises en charge à 100% par l’employeur.
Ton boarding pass pour intégrer notre équipage ✈ :
Titulaire d'un CQPM Ajusteur Monteur Aéronautique/Ajusteur Assembleur de Structures Aéronefs, tu justifies d’une expérience d’au moins 3 ans dans le domaine de la maintenance Aéronautique, en environnement PART 145.
Tu es rigoureux et méthodique et tu as le sens des responsabilités.
Ton autonomie et ton enthousiasme te permettront de monter rapidement en compétences et de t’intégrer dans une équipe dynamique.
Tu as un anglais technique.
Et si nous parlions de ton recrutement ?
Le processus de recrutement se déroulera en 3 étapes :
1. Un premier entretien téléphonique avec Sophie de l’équipe Recrutement
2. Un 2ème entretien, sur site, avec Didier Responsable Structure et Sophie, chargée du Recrutement
3. Un 3ème, avec Alain, notre Directeur Général.
🛫 Fly to success 🛬
Entreprise handi-accueillante : à compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nom du recruteur : Airplane