conseiller en insertion professionnelle f/h

Réf. 979676 - publié le 4 octobre 2024

Informations générales

Missions

La Nouvelle Forge vous propose une offre d'emploi dans les domaines Services aux entreprises, Autres tertiaires à Les Ageux.

 
Mission principale :
 
1- Informer et analyser la demande des usagers pour proposer un plan d’action partagé :
- Renseigner les usagers sur les ressources en matière d’insertion et de services.
- Sensibiliser les entreprises aux profils TSA
- Informer les usagers sur le fonctionnement du service.
- Définir avec l’usager si son parcours professionnel est approprié
- Définir les besoins en matière d’évolution professionnelle, de formation et les modalités de collaboration.
- Intégrer l’usager dans un atelier de groupe pour définir ses habiletés sociales.
 
2- Accompagner les usagers dans l’élaboration de leurs parcours professionnels :
- Réaliser un bilan de compétences et d’orientation.
- Evaluer la situation initiale de l’usager sur le volet personnel et professionnel avec une mise en situation (stage).
- Analyser le parcours pour mettre en avant les perspectives professionnelles.
- Aider à la construction d’un projet professionnel.
- Travailler le CV et la lettre de motivation.
- Travailler la posture de l’usager, l’argumentaire, les comportements non-verbaux.
- Définir entre chaque séance les plans d’actions à mener par l’usager.
- Evaluer le résultat des actions réalisées.
- Accompagner la réalisation des projets professionnels.
- Aider à la recherche, activer le réseau, rencontrer des entreprises, proposer des solutions d’accompagnement aux entreprises.
- Concevoir et animer des ateliers thématiques favorisant l’insertion professionnelle.
- Faire des bilans réguliers avec chaque jeune.
- Définir de nouveaux objectifs et plans d’actions adaptés.
- Suivre les sorties de l’établissement, accompagner les parcours de formation (être en lien avec les organismes).
- Echanger des pratiques avec les partenaires.
  
3- Gestion administrative :
 
- Exercer une veille informatique, technique et prospective pour adapter son activité au public et au contexte
- Actualiser la documentation professionnelle et réglementaire.
- Notifier la saisie des entretiens dans le serveur (fiche projet, éléments administratifs, éléments de compétences)
- Rédiger les courriers et notes nécessaires dans les temps impartis.
- Rédiger les comptes rendus pour la MDPH.

Profil

Profil :
- Bac+2 à Bac+5 en sciences humaines, économiques, sociales, handicap, psychologie.
- Expérience auprès d'enfants et/ou d'adultes porteurs de troubles du spectre autistique et connaissances des troubles du spectre autistique.
- Connaissance du secteur du handicap et du droit des usagers dans le secteur médico-social. 
- Connaissances de la législation de la formation continue, droit de la formation et du travail, marché de l'emploi. 
- Méthode d’élaboration de projet professionnel, techniques de recherche d’emploi.
- Maîtrise des outils bureautiques. 
Statut : CDI temps plein (35h/semaine) - Rémunération selon CCN 66.
25 jours de congés annuels + 18 jours supplémentaires.
Mutuelle et prévoyance.
 
Date de début prévue : dès que possible.
L’inclusion est au cœur du projet de l’association, nous favorisons l'égalité des chances ainsi tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

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Nom du recruteur : Flatchr