CONTROLEUR DE GESTION COMMERCIAL

Réf. 1077528 - publié le 18 novembre 2024

Informations générales

Missions

MORAUX PASCAL vous propose une offre de stage dans les domaines Commerce, vente, distribution, Gestion, management, RH, Achats, Administration et gestion des entreprises,... à Boulogne-Billancourt.

Rattaché(e) à la Direction Performance Financière de Tessi, vous serez en charge l'identification des données commerciales et surtout leur exploitation dans un but d'optimisation de la performance commerciale et de pilotage de la stratégie.

Au quotidien, vos principales missions seront (liste non exhaustive) :

• Analyse de la performance des ventes et pilotage des objectifs commerciaux, vs budget N et vs N-1 : analyse par marché, par client, par commercial, par type d'offres / suivi du chiffres d'affaires, du taux de transformation des appels d'offres, de l'application des hausses tarifaires/production de reporting à destination des la Direction Commerciale, du CDG Groupe, de la Direction Générale et de l'Actionnaire.
• Contribution à la mise en œuvre de la stratégie définie par la direction des ventes ; incluant la création et la mise en forme de supports, soutien à la préparation des réunions commerciales, mise à jour et alimentation de notre outil CRM Salesforce si besoin,
• Participation au pilotage du chantier d'optimisation du CRM Salesforce.
Pour ce faire, vous serez amené(e) à interagir en étroite collaboration avec les Directions commerciales, Finances et Marketing.

Profil

Pour rejoindre notre équipe, vous êtes issu(e) d'une formation supérieure commerciale, en dernière année (école de commerce ou faculté d'économie).

Rigoureux(se) et autonome, vous savez gérer les priorités et respecter les délais imposés, même courts. Notre activité (et notre ADN !) impose en effet une forte réactivité dans l'analyse.

Actuellement étudiant en école de commerce, université ou IAE, vous justifiez de solides compétences en analytique, maîtrisez les outils bureautiques.

Stage à pourvoir sur Boulogne-Billancourt à compter de janvier 2025 et pour une période de 6 mois.

Au travers de ses recrutements, Tessi cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs en situation de handicap.

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Nom du recruteur : MORAUX PASCAL