ALTERNANCE Référent Mission Handicap (H/F)

Réf. 713594 - publié le 11 juin 2024

Informations générales

Missions

RATP vous propose une offre d'alternance dans les domaines Administration, secrétariat, Accueil, Administration et gestion d'entreprise, économie, Comptabilité,... à Paris.

Au sein de l'entité Prévention et Maintien dans l'emploi de la RATP, la Mission Handicap a vocation à porter la politique Handicap de l'entreprise, elle est garante de la bonne application de l'Accord en faveur de l'emploi des Personnes en Situation de Handicap (PSH) via le réseau des Correspondants Handicap au sein de chaque Direction de l'entreprise :

- Être en soutien des correspondants Handicap en charge des PSH,

- Valider les demandes de financement prévues par le protocole en faveur des PSH (études ergonomiques, aménagements de poste de travail, prestations de transport...),

- Etablir les commandes pour la Mission Handicap (salons, articles de communication, projet de partenariat...), suivre les réceptions et valider le paiement des fournisseurs et en accompagnement des correspondants pour leurs commandes,

- Enregistrer quotidiennement les justificatifs des salariés PSH de l'entreprise et valider les mouvements dans le fichier de suivi des effectifs,

- Co-animer l'atelier HandInfo à destination des salariés PSH de l'entreprise et le réseau mensuel des correspondants Handicap des Directions de l'entreprise,

- Suivre le budget avec le contrôleur de gestion dédié,

- Contribuer à établir le bilan annuel des actions de l'entreprise en faveur des PSH,

- Participer à la mise en place des actions collectives (type Semaine Européenne pour l'Emploi des Personnes en situation de Handicap (SEEPH), projets « Soyons fous » et « Spinning challenge », forums...).

Profil

une licence validée pour un Master 1 en RH pour une durée de deux ans.
A l'issue de cette alternance, vous allez :

> Découvrir de l'intérieur une entreprise que vous connaissez dans votre quotidien, sans peut-être en appréhender la complexité.

> Valoriser une expérience riche et variée, dans une entreprise en pleine transformation, avec des enjeux que très peu d'entreprises vivent aujourd'hui, à savoir s'ouvrir à l'ouverture à la concurrence.

> Evaluer vos capacités d'adaptation dans un environnement professionnel fait de nombreuses particularités réglementaires et techniques.

> Apprendre à travailler en réseau et en mode projet avec les 20 correspondants maintien dans l'emploi et Handicap et avec des professionnels venant de plusieurs disciplines (RH, managers, médecine du travail, service social...)

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Nom du recruteur : RATP