ADMINISTRATION, SECRÉTARIAT - ACCUEIL

Alternant Coordinateur Caisse Accueil 35H (H/F)


LIDL
Cormontreuil

Réf. 596535 - publié le 4 avril 2024


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Informations générales

DOMAINE DE FORMATION

Administration, secrétariat - Accueil

NIVEAU D'ÉTUDES

Bac +2



Missions

LIDL vous propose une offre d'alternance dans les domaines Administration, secrétariat, Accueil à Cormontreuil.

Missions
Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est permettre à nos clients d’avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés.

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d’une équipe dynamique, dont la principale mission est d’assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.

Le poste nécessite d’être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.


Profil

Profil
Que tu aies de l’expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité.



Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d’un excellent relationnel ?
Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ?
Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ?


Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.



Pour candidater à un poste de Coordinateur Caisse & Accueil en alternance, il te faudra être étudiant(e) et en cours de préparation d’une formation BAC + 2, avec ou sans première expérience professionnelle dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution.



Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant :

Un contrat en alternance avec de réelles responsabilités,
Un parcours en alternance de 24 mois privilégiant une approche terrain concrète qui te permettra d’acquérir les bases et techniques de nos métiers,
Une rémunération attractive versée sur 13 mois,
Une prime de participation et/ou d’intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise),
Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique,
Une carrière avec des perspectives d’évolution pour les jeunes diplômés.
Rejoindre Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.


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Nom du recruteur : MARTIN Laura

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