Apprenti(e) Assistant(e) communication/Community manager - H/F - ALTERNANCE

Réf. 708635 - publié le 10 juin 2024

Informations générales

Missions

Gennevilliers Habitat vous propose une offre d'alternance dans les domaines Conseil - Consulting, Conseil juridique, Fiscal, Cabinets d'avocats à Gennevilliers.

QUI SOMMES-NOUS ?
Premier bailleur social de la ville, Gennevilliers Habitat participe activement à la production d‘une offre nouvelle et diversifiée répondant à la demande et favorisant les parcours résidentiels de qualité. Chez Gennevilliers Habitat, nous avons à cœur de proposer et d’entretenir un patrimoine de plus de 8500 logements variés, des locaux commerciaux ou d’activité artisanale, des garages, des parkings.
Gennevilliers Habitat continue de défendre son engagement pour garantir une véritable qualité de service du logement, tout en s’adaptant aux évolutions importantes de la société.
Nous développons des actions qui visent une plus grande efficacité interne et une meilleure satisfaction des locataires. Nous adhérons également aux valeurs coopératives et inscrivons l'ensemble de nos activités dans une démarche d’amélioration de la qualité de service rendu.

LE POSTE :

Référence de l’offre : COM_ALT_2024
Contrat : apprentissage ou professionnalisation
Temps de travail en entreprise : 35H
Direction générale - Service communication
Date de prise de poste souhaitée : 09/2024


Au sein du service communication, l’apprenti(e) Assistant(e) communication/Community manager participe à la mise en place de la stratégie de communication externe et interne sur les supports web (Internet et Intranet) et sur les réseaux sociaux de Gennevilliers Habitat. Il/elle rédige des contenus rédactionnels et conçoit des supports de communication graphiques. Il/elle contribue à améliorer la notoriété et l’e-réputation de la coopérative. Il/elle participe à l’animation de notre communauté d’internautes.

LES MISSIONS PRINCIPALES :
 

Participation à la gestion des réseaux sociaux 

Organisation et gestion du calendrier éditorial
Elaboration et suivi du planning de publication
Alimenter et éditorialiser nos pages
Suivi et gestion de la politique de modération
Réponses aux messages en lien avec cette politique
Mesurer, analyser et suivre les indicateurs.
Veille sur les réseaux sociaux des acteurs du logement social





Participation à la stratégie de contenus

Collecte des informations et rédaction des contenus pour les différents supports : site Internet, Intranet, newsletter, réseaux sociaux (LinkedIn, Facebook, Instagram).
Réalisation de différentes tâches support : prise de vues, réalisation de vidéos et montage
Conception graphique et réalisation de supports de communication





 Contribution à la communication événementielle

Organisation et réalisation d’événements (séminaire d’entreprise, vœux, événements corporate)
Valorisation de la marque employeur

Profil

Intitulé diplôme préparé : BAC +4/+5 - Master dans le domaine de la communication et/ou du marketing digital
Durée contrat alternance : 12 ou 24 mois
Rythme d’alternance : pas de préférence
Expérience professionnelle : première expérience professionnelle sur un poste similaire (stage et alternance compris)


Connaissances et compétences spécifiques :
 

Culture et innovation numérique
Gestion des réseaux sociaux (LinkedIn, Facebook, Instagram, YouTube, etc.)
Maîtrise de la stratégie de marque sur les canaux digitaux
Excellentes qualités rédactionnelles, de synthèse et d'analyse
Compétences techniques permettant la gestion et l’animation de site Internet
Maîtrise des outils graphiques, de la suite Adobe et du Pack Office notamment SharePoint


Aptitudes, compétences comportementales :


Conception et jugement créatif
Force de proposition
Rigueur et organisation
Polyvalence et autonomie
Aisance relationnelle
Réactivité et dynamisme


Conditions de travail & avantages spécifiques :


Remboursement des titres de transport en commun (à 50%)
Titres-restaurant (10€ avec une participation employeur de 60%)
Accès self d’entreprise à un tarif préférentiel
Comité sociale et économique (CSE)
Activités proposées toute l’année en faveur du bien-être au travail


Localisation :
 

Lieu de travail (siège) : 33, rue des Chevrins 92230 Gennevilliers
Transports proches : Métro 13, RER C, T1, Bus 178
Stationnement gratuit autour du siège (avec un disque de stationnement)



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Nom du recruteur : Gennevilliers Habitat