GESTION, MANAGEMENT, RH - RESSOURCES HUMAINES

Chargé(e) de Recrutement chez Headline | Stage


Headline
Paris

Réf. 597504 - publié le 4 avril 2024


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Informations générales

DOMAINE DE FORMATION

Gestion, management, RH - Ressources humaines

NIVEAU D'ÉTUDES

Bac +5 - Bac +3 - Bac +4

GRATIFICATION

900€ par mois



Missions

Headline vous propose une offre de stage dans les domaines Gestion, management, RH, Ressources humaines à Paris.

Contrat : Stage
Début : Juillet / Septembre
Gratification : 900€ par mois

L'entreprise :
Headline est un cabinet de recrutement par chasse de têtes et approche directe, spécialisé dans les profils Middle et Top Management. Si nous existons depuis 30 ans, la réalité est la confiance toujours renouvelée de nos clients pour ces 3000 recrutements réalisés. Vous rejoindrez une équipe très engagée auprès de ses candidats comme de ses clients, d’environ 10 personnes.

Nous accompagnons les Grands Groupes dans :
- L’aide à la définition du besoin
- Le recrutement (recherche et sélection) de leurs collaborateurs High Tech / Informatique / Top Management
- L'accompagnement de l'intégration des candidats dans l'entreprise

Cabinet à taille humaine, nous plaçons l'humain au cœur de notre démarche garantissant ainsi l'accord parfait entre le candidat et l'entreprise.

La mission :
Intégré(e) à l'équipe de chasse de Headline et en étroite collaboration avec les consultants seniors, vous interviendrez en télétravail, après une formation aux méthodes de travail, sur toutes les phases de nos missions de recrutement :
- Construction des stratégies de recherche et identification des entreprises cibles, en collaboration avec le consultant
- Mise en œuvre des méthodes d'approche directe en utilisant des scenarii de chasse appropriés
- Sélection des candidats via des entretiens téléphoniques
- Participation à certains entretiens candidats avec les consultants et à certaines prises de postes chez les clients
- Référent "recherche candidats" en appui aux consultants, vis-à-vis des clients durant la durée de la mission
- Suivi des candidats jusqu'à l'achèvement des missions
- Mise à jour de la base de données concernant les missions suivies

Vous pourrez également travailler sur des projets transverses tels que :
- L'élaboration d'un livret d'accueil pour les nouveaux arrivants
- Le développement des relations écoles en adéquation avec l'activité et les besoins du cabinet
- La refonte de certains outils et/ou procédures

Les + de l'offre :
- Vous bénéficierez de tickets-restaurants
- Vous serez formé(e) aux méthodes de travail du cabinet
- Vous aurez un poste en télétravail à temps plein
- Vous intégrerez un cabinet à taille humaine intervenant auprès de clients Grands Comptes sur des postes très qualifiés
- Vous pourrez acquérir une réelle expérience opérationnelle dans le domaine du recrutement et en particulier la chasse de tête
- Vous aurez des possibilités d'embauche à la fin de votre stage

Le processus d'embauche :
- Un premier entretien téléphonique avec un associé
- Un second entretien en visio avec un consultant


Profil

Le profil recherché :
- Vous êtes étudiant(e) de niveau Bac +3 à 5 en école de commerce / sciences politiques / RH ou équivalent universitaire
- Vous bénéficiez d'une première expérience en entreprise et avez un intérêt particulier pour les ressources humaines ou le recrutement
- Vous avez un excellent niveau de français, à l'oral comme à l'écrit. La maîtrise de l'anglais est un plus
- Vous êtes curieux(se), débrouillard(e) et avez une bonne capacité à argumenter
- Votre appétence pour l'humain, votre aisance relationnelle et l'engagement dont vous saurez faire preuve seront les atouts de votre réussite
- Votre intérêt pour l'IT et le digital sera valorisé


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Nom du recruteur : Mathilde Ferreira, Guenec Maelle


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