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GESTION, MANAGEMENT, RH - RESSOURCES HUMAINES

Stage - Chargé de Sourcing (F/H) - Saint-Etienne


Caisse d'Epargne Loire Drôme Ardèche
Saint-Étienne

Réf. 1041843 - publié le 25 octobre 2024


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Informations générales

DOMAINE DE FORMATION

Gestion, management, RH - Ressources humaines

NIVEAU D'ÉTUDES

Bac +4

GRATIFICATION

tickets restaurants

PÉRIODE

6 mois



Missions

Caisse d'Epargne Loire Drôme Ardèche vous propose une offre de stage dans les domaines Gestion, management, RH, Ressources humaines à Saint-Étienne.

Pourquoi nous choisir ?

Rejoindre la Caisse d'Epargne Loire Drôme Ardèche (CELDA) c'est :

* Penser global, agir local ! La CELDA soutient le développement de son territoire grâce à son modèle coopératif et à ses nombreuses actions solidaires en faveur des associations et des entreprises de son territoire et de son environnement.

* Des perspectives de carrières et les moyens de vous accompagner

* Une rémunération attractive

* Un équilibre vie personnelle et vie professionnelle

* Nos valeurs humaines, l'union fait notre force. Entreprise à taille humaine, travaillez au côté de nos 1200 collaborateurs dans une ambiance authentique avec un fort esprit d'équipe.

Alors, prêt(e) à partager notre aventure ?
#Fier.e.s modèle coopératif
#Fier.e.s valeurs humaines
#Fier.e.sréussite commerciale
#Fier.e.s métiers #Fier.e.s notoriété

Poste et missions Être utile à tous ! En tant que stagiaire Chargé de Sourcing rattaché à la Direction des Ressources Humaines et plus précisément au département Recrutement & Gestion de Carrières, vous utilisez diverses techniques de sourcing via différents canaux afin de rechercher et identifier nos futurs talents ! Vos missions principales sont : * Comprendre les caractéristiques et besoins en termes de postes et de profils recherchés au sein de l'entreprise, * Identifier les supports de sourcing (CVthèques et réseaux sociaux) adaptés à la cible et développer les stratégies de sourcing, * Cibler/identifier les candidats potentiels, créer un vivier et faire le lien régulièrement avec l'équipe. * Assurer une veille permanente de candidatures sur les canaux identifiés. * Être force de proposition et d'innovation afin d'utiliser de nouvelles méthodes d'entrée en relation avec les candidats potentiels.


Profil

Ce que nous allons aimer chez vous ?






Vous préparez un BAC+4/5 en gestion des Ressources Humaines/ Ecole de Commerce/Programme Grande Ecole et vous recherchez un stage pour une durée de 3 mois ?






Vous avez des qualités relationnelles et vous savez faire preuve de réactivité ?






Vous savez être créatif et innovant ?






Vous êtes reconnu pour votre curiosité ainsi que votre capacité d'organisation et de rigueur ?







Vous êtes très à l'aise avec les outils bureautiques et avez une appétence forte pour les outils digitaux ?





Rejoignez-nous !


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Nom du recruteur : Caisse d'Epargne Loire Drôme Ardèche

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