COMMUNICATION, CULTURE - COMMUNICATION - DOCUMENTATION, BIBLIOTHÈQUES, ARCHIVES - EDITION, LIBRAIRIE...

Stage-Graphiste chargé(e) de communication digitale F/H


KEOLIS (France)
Courbevoie

Réf. 604163 - publié le 9 avril 2024


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Informations générales

DOMAINE DE FORMATION

Communication, Culture - Communication - Documentation, bibliothèques, archives - Edition, librairie - Journalisme - Médiation culturelle - Multimedia, Internet - Publicité

NIVEAU D'ÉTUDES

Bac +3

GRATIFICATION

De 800.0 à 1600.0 EUR par mois



Missions

KEOLIS (France) vous propose une offre de stage dans les domaines Communication, Culture, Communication, Documentation, bibliothèques, archives, Edition, librairie,... à Courbevoie.

Description de l'entreprise :

Stage-Graphiste chargé(e) de communication digitale F/H
Communication

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires.

En 2023, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 100 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique

Notre ambition et d'imaginer et de déployer des mobilités sûres et durables, au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun.

Description du poste :

Contexte

Au sein de la Direction Communication, vous serez rattaché.e à la Cheffe de Projet Communication Digitale.


Missions

A ce poste, vous serez en charge de :

* Concevoir des contenus visuels et vidéo conformes à la charte graphique pour les différents supports (web, Intranet collaboratif, réseaux sociaux, print).


* Assurer l'animation du site web corporate, tant d'un point de vue technique (mises à jour, évolutions) qu'éditorial (rédaction et contribution), en lien avec l'ensemble des parties prenantes du projet.


* Évaluer la performance du site web du Groupe et des filiales à l'aide d'outils analytiques, afin d'identifier les indicateurs clés de performance (KPIs) et d'améliorer la stratégie en ligne.


* Contribuer à l'optimisation du référencement naturel (SEO) du site en mettant en place des actions pour améliorer la visibilité et le classement sur les moteurs de recherche.


Collaborer avec les différentes équipes pour assurer la cohérence visuelle de la marque sur tous les canaux de communication.

Le poste est basé à Courebvoie (92)


Profil

Profil

Issus d'un Bac +3 ou plus, vous disposez d'une première expérience minimum en entreprise
Vous êtes attiré par la communication digitale & le design
Vous maitrisez les outils de conception graphique & de montage vidéo (Photoshop, Illustrator, Indesign Premiere Pro, After Effects, XD, Figma
Canva)
Vous connaissez les outils web et les bonnes pratiques en communication digitale
Vous maitrisez les principes de base du design graphique, y compris la typographie, la mise en page, la couleur, et la composition
Vous savez respecter et décliner la charte graphique en vigueur
Vous avez une bonne compréhension des enjeux du référencement naturel (SEO) et des outils d'analytics
Vous avez une aptitude à travailler de manière autonome sur différents projets tout en communiquant efficacement avec les parties prenantes


Ce que nous avons à offrir

* L'opportunité d'acquérir de l'expérience en travaillant sur des projets concrets et en utilisant des outils professionnels
* Une bonne ambiance de travail
* La possibilité de travailler sur des projets divers et variés
* Un cadre de travail agréable
* La possibilité de télétravailler 2j/semaine



Pourquoi nous rejoindre ?

En intégrant le Groupe Keolis vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux à travers :
* Des opportunités professionnelles au sein de l'ensemble du Groupe Keolis (mobilité transversale, géographique…)
* Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel
* Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d'améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions : optimisation de la consommation d'énergie…)
* Des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (labellisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité)


Information complémentaire :
Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative.
Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.


Postuler

Nom du recruteur : Fralène Nginamau


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