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INFORMATIQUE, TÉLÉCOMMUNICATIONS - INFORMATIQUE - INFORMATIQUE DE GESTION - INFORMATIQUE INDUSTRIELLE...

coordinateur technique h/f - cdi


Intercontinental Marseille - IHG
Marseille

Réf. 1204587 - publié le 3 janvier 2025


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Informations générales

FONCTION

Achats

EXPÉRIENCE

De 2 à 5 ans

TYPE DE CONTRAT

CDI

SECTEUR D'ACTIVITÉ DE L'ENTREPRISE

Informatique, télécommunications - Informatique - Informatique de gestion - Informatique industrielle - Internet, intranet - Télécommunications, réseaux

NIVEAU D'ÉTUDES

Bac +3

RÉMUNÉRATION

Selon profil



Missions

Intercontinental Marseille - IHG vous propose une offre d'emploi dans les domaines Informatique, télécommunications, Informatique, Informatique de gestion, Informatique industrielle,... à Marseille.

Nous recrutons un/une Coordinateur/trice Technique pour rejoindre les équipes Technique de l'hôtel !

Sous la supervision du Responsable Technique de l’établissement, vous êtes en charge de la supervision opérationnelle de l’équipe et de seconder le Responsable Technique de l’établissement.
Le Coordinateur Technique s’assure que l’ensemble des demandes d’intervention technique est suivi jusqu’à leur réalisation, et assure le dispatche des différentes demandes parmi les différents membres de l’équipe. Sous la supervision du Responsable Technique, vous êtes en charge du contrôle et du suivi des dépenses opérationnelles du service conformément aux budgets établis.

Missions
· Participer sous la supervision du Responsable Technique à l’élaboration des plannings de maintenance préventive et curative pour l’ensemble de l’établissement ;
· Participer au suivi des problèmes techniques remontés à l’échelle de l’établissement afin d’avoir un reporting des incidents récurrents et mettre en place les actions nécessaires ;
· Coordonner opérationnellement sous la supervision du Responsable Technique les travaux de rénovation de l’hôtel jusqu’à leur achèvement ;
· Planifier et attribuer les missions quotidiennes à chaque membre de l’équipe et assurer le suivi des missions confiées ;
· Assurer le recrutement de ses équipes en collaboration avec la Direction des Ressources Humaines ;
· Mettre en place, animer ou participer à toute réunion ou session de formation entrant dans le champ de responsabilité du poste et s’assurer de la communication des informations pouvant être diffusées au sein des équipes ;
· S’assurer de la sécurité des espaces de travail conformément aux procédures en vigueur au sein de l’entreprise.

D'une manière générale, le/la titulaire du poste peut être amené(e) à effectuer toutes autres tâches entrant dans son domaine d'activité.


Profil

Expérience réussie en qualité de Technicien idéalement acquise au sein d'un hôtel cinq étoiles (ou secteur d'activité similaire de service)
Excellentes compétences en gestion et en organisation

* Excellente connaissance du service client et de la satisfaction des clients
* Fortes compétences en communication, aussi bien à l'oral qu'à l'écrit
* Appétence pour le management d'un équipe
* Maîtrise de l'anglais, capable de communiquer aisément avec les clients internationaux et les membres de l'équipe


Capacité à travailler les soirs, week-ends et jours fériés


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Nom du recruteur : Flatchr


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