La MACSF vous propose 8 idées de jobs étudiants proposées pendant les études de santé
- 11 min
- Publié le 19 sept. 2024
Proposé par MACSF
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ADMINISTRATION, SECRÉTARIAT - ACCUEIL - ADMINISTRATION ET GESTION D'ENTREPRISE, ÉCONOMIE - COMPTABILITÉ,...
Réf. 857140 - publié le 21 août 2024
FONCTION
Direction générale
EXPÉRIENCE
De 2 à 5 ans
TYPE DE CONTRAT
CDI
SECTEUR D'ACTIVITÉ DE L'ENTREPRISE
Administration, secrétariat - Accueil - Administration et gestion d'entreprise, économie - Comptabilité, finances - Droit - Ressources humaines - Secrétariat de direction - Secrétariat juridique - Secrétariat médical - Secrétariat multilingue
NIVEAU D'ÉTUDES
Bac +5
RÉMUNÉRATION
Selon profil
Q ENERGY France vous propose une offre d'emploi dans les domaines Administration, secrétariat, Accueil, Administration et gestion d'entreprise, économie, Comptabilité,... à Bordeaux.
Rattaché.e au Directeur Développement France, vous serez en charge de :
Stratégie :
* Proposition d’une stratégie d’origination et de développement de projets éoliens greenfield et repowering à la Direction du Développement
* Veille, analyse, études prospectives et marketing associés au marché de l’éolien
* Intervention en termes de lobbying au niveau national, régional, politique et associatif, en collaboration avec les Affaires Publiques
* Proposition et mise en place d’une organisation et de moyens adaptés à la stratégie agréée, aux marchés, aux objectifs, en cohérence avec les budgets
* Analyse et proposition de stratégie d’acquisition de portefeuille de projets externe
* Proposition de stratégie de sécurisation tarifaire (CPPA, AO CRE) et pilotage des candidatures
Organisation :
* Proposition, élaboration et suivi des budgets annuels et pluriannuels des coûts et des revenus de l’activité de l’éolien de la prospection au début de la construction du projet
* Elaboration, proposition et suivi des objectifs et des indicateurs de performances de développements éoliens annuels pour l’entreprise
* Déclinaison des objectifs de développement auprès des responsables d’équipes
* Mise en place et mises à jour de procédures pertinentes, nécessaires et efficaces à l’encadrement de l’activité du développement de l’éolien et permettant de décliner la stratégie de l’entreprise
* Proposition et participation active aux activités d’amélioration continue et de transformation de l’entreprise
* Participation à des réunions de coordination avec l’ensemble des Directions de Q ENERGY
Management opérationnel / projets :
* Animation, suivi et reporting de l’activité du périmètre dont vous avez la charge : évolution du portefeuille, budget, H&S
* Suivi opérationnel des activités de développement éoliens : arbitrages, stratégies projets, offres économiques, prises de décision projets, soutien RH en lien avec les Responsables Régionaux et les équipes projets
* Gestion du portefeuille, en cohérence avec les objectifs et la stratégie de l'entreprise
* Management, soutien et actions nécessaires au développement personnel des Responsables d’équipes
* Communication et reporting interne, « top to the bottom » et « bottom to the top », liés à l’activité dont vous avez la charge et à l’activité globale de l’entreprise à l'attention des équipes et du management de l'entreprise
Compétences requises
* Qualification : Bac + 5
* Expérience dans le développement des énergies renouvelables : expert
* Stratégie d'appel d'offres : expert
* Influence et lobbying : avancé
* Gestion de projet : expert
* Leadership et management d'équipes opérationnelles : expert
* Gestion des risques opérationnels : avancé
* Niveau d'anglais : expert
* Reporting : synthèse et pertinence : avancé
* Compétences comportementales : leadership, agilité culturelle, excellent relationnel, approche collaborative, adaptabilité, décisif.ve, sens des responsabilités, capacité à mobiliser les équipes.
Le poste est à pourvoir dans les villes de Paris, Lyon, Toulouse, Avignon, Bordeaux, Nantes, Nancy ou Montpellier.
Comment faisons-nous la différence ?
* Des valeurs fortes et incarnées
* Un management de proximité
* Une dynamique d’organisation apprenante
* Une entreprise en constant développement
* Valorisation et développement des compétences
Nos avantages sociaux :
* Flexibilité et bien-être : jusqu’à 2 jours de télétravail et flexibilité des horaires
* 4 Jours de congés par an offerts pour des actions de bénévolat
* L’abondement de vos dons aux associations à hauteur de 500€ par an
* Forfait mobilité durable pour les déplacements en mobilité douce (vélo...) ou en covoiturage et aides à l’écomobilité
* Titres restaurants (9€ pris en charge à 50% par la société)
* Activités et évènements régulièrement proposés par le CSE
* Très bonne couverture mutuelle (famille incluse) et Prévoyance
Nous concourrons à créer un environnement professionnel fondé sur le respect et la bienveillance, en réunissant des personnes d'horizons différents pour qu'elles nous apportent des idées novatrices et de nouvelles perspectives. Nous œuvrons à la réalisation de notre stratégie en matière de diversité et d'inclusion afin de garantir l'égalité des chances et nous accompagnons les parcours professionnels de toutes et tous.
Q ENERGY France s'engage à examiner toutes candidatures à compétences égales. Nous sommes soucieux d'adapter notre processus de recrutement et d'intégration aux personnes en situation de handicap.
Nom du recruteur : Flatchr
Proposé par MACSF