Alternance - Chargé de Gestion Administrative RH -H/F

Réf. 693799 - publié le 31 mai 2024

Informations générales

Missions

RATP vous propose une offre d'alternance dans les domaines Administration, secrétariat, Accueil, Administration et gestion d'entreprise, économie, Comptabilité,... à Paris.

? Ton job en quelques mots ? ?

Au sein de l'entité RH de la Direction des Ressources Humaines (DRH), et sous la Responsabilité du maître d'apprentissage, vous aurez la charge de divers sujets RH dont la gestion administrative RH courante. Vous aurez aussi l'opportunité de découvrir les activités de reporting Sociaux, suivi d'indicateurs sociaux, calcul d'effectifs pour le pilotage ainsi que les équipes dédiées aux Relations Sociales et à la Prévention des risques et QVT.

1. Participer à la gestion administrative d'un périmètre de 600 collaborateurs :

- Suivi des conventions de télétravail
- Vérification des dossiers administratifs
- Suivi de la dette de temps
- Gestion des médailles du travail...

2. Conseiller, accompagner et traiter les demandes des salariés

- Répondre aux questions courantes des clients
- Accompagner les clients dans la prise de décision

3. Participer à la gestion des recrutements

- Participer au recueil des besoins auprès des managers
- Aider à la diffusion des annonces
- Gestion administrative du recrutement dans l'outil interne
- Contact avec les candidats
- Préparation des contrats

4. Participer à la gestion des contrats d'apprentissage et des stagiaires

- Interface avec les écoles, les managers et les candidats
- Gestion courante des dossiers d'alternance
- Participer à l'accueil des stagiaires et des apprentis

Les missions sont susceptibles d'évoluer en fonction des appétences des candidats.

? Ce que cette alternance vous apportera

A l'issue de cette alternance, vous allez :

? Découvrir de l'intérieur une entreprise que vous connaissez dans votre quotidien, sans peut-être en appréhender la complexité.
? Valoriser une expérience riche et variée, dans une entreprise en pleine transformation, avec des enjeux que très peu d'entreprises vivent aujourd'hui, à savoir s'ouvrir à l'ouverture à la concurrence.
? Être amené.e à travailler avec une grande variété d'interlocuteurs (RH, managers...) aux attentes et besoins multiples.
? Découvrir et développer un aspect professionnel de la communication notamment grâce à la diversité des missions.

Profil

? Quels sont les prérequis pour embarquer dans l'aventure ? ??

Niveau de diplôme attendu : Bac +2
Nature du diplôme recherché : Bac +3 ou Bac+4 RH

Compétences techniques :

? Maitrise des outils Office, notamment Excel
? Capacité d'analyse et de synthèse

Compétences relationnelles :

? Capacité de communication écrite et orale
? Bon relationnel
? Aptitude au travail collaboratif
? Adaptabilité
? Sens de l'organisation
? Gestion des priorités

? Modalités du poste

Date début de mission : Juin/Juillet 2024
Durée : 1 an
Temps de travail : 35h / semaine
Localisation : Maison de la RATP, 54 quai de la râpée 75012 Paris
Avantages : Gratuité du réseau RATP, remboursement de 90% des titres de transports, possibilité de télétravailler, CE, 13e mois & intéressement, centre médical d'entreprise, parcours d'intégration...

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Nom du recruteur : RATP