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COMMERCE, SERVICES - ASSURANCE

Chargé de recrutement et ADP F/H


Polyexpert France - Région ERAA
Vaulx-en-Velin

Réf. 893850 - publié le 29 août 2024


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Informations générales

DOMAINE DE FORMATION

Commerce, services - Assurance

NIVEAU D'ÉTUDES

Bac +3



Missions

Polyexpert France - Région ERAA vous propose une offre d'alternance dans les domaines Commerce, services, Assurance à Vaulx-en-Velin.

Polyexpert Est-Rhône-Alpes Auvergne, est une société multi-sites de plus de 200 personnes, filiale du groupe Alkera, acteur incontournable en France de l'expertise, analyse et gestion des sinistres pour le compte des compagnies d'assurances.

Nous recherchons pour rejoindre l'équipe RH, composée de 6 personnes, un.e Chargé.e de Recrutement et ADP en alternance.

Dans l'exercice de votre poste, vous serez amené à réaliser les missions suivantes :

Recrutement :
- Prendre en compte et suivre les besoins en recrutement pour les fonctions supports (relation client, comptabilité, RH...)
- Rédiger, diffuser et gérer la visibilité et l'attractivité de nos offres d'emploi
- Rechercher les profils sur les Jobboards et les réseaux sociaux
- Trier et traiter les candidatures au moyen de notre logiciel de gestion (SIRH Talentsoft)
- Réaliser les préqualifications téléphoniques et les comptes-rendus
- Assurer les entretiens physiques et le suivi des candidatures
- Développer les relations écoles et avec les partenaires emploi
- Participer à des job datings physiques ou en ligne
- Contribuer à la politique RSE et handicap (participation à des événements, actions de sensibilisation...)

Administration du Personnel :
-Envoyer les propositions d'embauches aux candidats et les documents liés à l'embauche 
- Rédiger des contrats de travail
- Faire les démarches relatives à l'arrivée du nouveau collaborateur (DPAE, RUP, affiliation à la mutuelle et à la prévoyance)
- Gérer les visites médicales d'embauche 
- Suivre l'intégration et les périodes d'essai des collaborateurs 

Mais aussi, contribuer à des projets transverses et à la mise en place d'actions innovantes.

Cette liste de missions n'est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction des besoins du service / de l'entreprise et des projets en cours.

Vous pourrez être amené à réaliser pour les besoins en recrutement quelques déplacements dans l'année sur la région.


Profil

Vous préparez un bac+4 ou +5 dans le domaine des Ressources Humaines et vous justifiez d'une expérience similaire qui vous permettra d'être rapidement opérationnel et autonome sur l'ensemble des missions du poste.

Vous disposez des qualités suivantes : sens de l'écoute et de l'humain, gestion des priorités, professionnalisme, sens de la confidentialité, capacités d'organisation et d'adaptation, réactivité, créativité et esprit d'équipe.

Vous êtes apte à travailler de manière transverse et avez des compétences en communication orale et écrite, ainsi que la maîtrise du pack office.


Eléments contractuels :
- Localisation : Carré de soie 69120 Vaulx en Velin (accessible en transport en commun métro et tramway carré de soie)
- Type d'emploi : contrat d'apprentissage ou de professionnalisation (1 ou 2 ans)
- Date de prise de poste : septembre ou octobre 2024
- Mutuelle prise en charge à 80% par l'entreprise
- Prévoyance
- Titres restaurants (9,5euros/journée travaillée dont 60% pris en charge par l'employeur)
- Indemnité 50% frais transport en commun (sur justificatif)
- Primes de Participation et d'intéressement aux bénéfices de l'entreprise (dès 3 mois d'ancienneté sur l'année civile en cours)
- Horaires : 35h, 8h30 - 12h30 / 14h - 17h30 du lundi au jeudi - fin à 16h15 le vendredi


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Nom du recruteur : Sara GHAHREMAN


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